Pilotprojekt zum akademischen Pflegeexperten

Die drei Frauen haben eine Ausbildung absolviert und zusätzlich Pflegemanagement studiert. Mit ihrem praktischen und theoretischen Wissen sollen sie jetzt die Qualität der Versorgung optimieren. Dazu werden sie ihre Arbeit neu strukturieren – zur Hälfte arbeiten sie klassisch am Patienten. Die andere Hälfte wird genutzt, um Konzepte zu erarbeiten, zu analysieren und Kollegen zu schulen. Das Krankenhaus hofft außerdem, als Arbeitgeber attraktiver zu werden: Das Konzept der klassischen Ausbildung kombiniert mit einem Studium sei sehr interessant. Besonders für Menschen, die gerne mehr Verantwortung übernehmen möchten.